医院培训讲师的十大法则(一)实战医疗培训网-捕鱼软件

2019-9-9 14:19| 发布者: admin| 查看: 331| 评论: 0

摘要: 医院培训系列:实战医培网总结了医院培训讲师的十大法则,请注意查收。


本期开始,实战医培网小编将为大家介绍讲师训练的十个法则,具体是哪十个法则呢?请往下看。

 

一、经验法则

 

“成功来自于正确的判断,正确的判断来自于经验,经验来自于错误的判断。”培训师上台的次数越多,那么就能够获得越多的经验,成功的几率也就匾额越大。培训师成功的经验越多,那么就能够不断地获得正确的积极的心锚;培训师失败的经验越多,那么就能够不断获取到更加多的教训预处理危机的能力。千万不要在乎失败,要在乎避免下次出现相同的失败。所有的优秀培训师,都是要经理从“量变”到“质变”的一个训练过程。你还没有突破性的成长,因为你的训练“量”还达不到,你上台的次数还不够!

 

二、信念法则

 

因为人有了信念,才会有动力!信念就是能够使用生命去换取的一种强烈的渴望心理!强烈的信念,能够让我们在所有时间里都可以做到不抛弃、不放弃,坚持到最后!剩者,一定是胜者!

 

三、激情法则

 

生命需要用激情去演绎!有人说:我是宝剑,我是火花。我愿生如闪电之耀亮,我愿死如彗星之迅忽。泰戈尔说:生如夏花之绚烂,死如秋叶之静美。李清照说:当作人杰,死亦为鬼雄。生命,就是一场激情的游戏;没有激情的人生,永远是冷漠的一生。口才训练需要发挥你的激情!

 

四、分割法则

 

许多人从来都没在成功的道路上前进过,因为这些人觉得那是不可能完成的任务。这种心态将很多人阻止了。其实,在巨大的任务,也可以被分割 完成。只需要简单的将大任务分成容易完成的小人物,并且每完成一个小任务都要庆祝一番。设定小目标,完成它;再设定一个,再努力完成;小目标累计起来就是大目标。 不断完成目标,是在积累一定的”——量变终会产生质变!质变的那一天,就是大目标实现的那一天!

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